사용자의 경험을 세심하게 이해하고, 데이터와 직관을 바탕으로 새로운 가치를 만들어 낼 수 있는 분을 찾습니다. 빠르게 변화하는 디지털 환경 속에서 혁신적인 아이디어를 실현해 나갈 열정과 실행력을 가진 분이라면 함께 성장하고 싶습니다. 

맡은 업무에 대한 책임감과 열정을 가진 분을 기다립니다. 

1. 자사 교육 플랫폼 신규 또는 개선 프로젝트에서

사용자 니즈(needs)를 바탕으로 한 서비스 및 프로세스 기획

- 요구사항 및 기존 시스템 영향도 분석

- 사용자 시나리오

- 태스크 플로우 작성

- 서비스 기능 정의 

2. CX 리더로서 개발자 및 UI/UX 담당자 등과 협업하여,

개발 프로젝트를 수행하여 다양한 이해 관계자 및 고객 커뮤니케이션 주도

- 키스크린 및 화면 설계 작성

- 내부 이해 관계자 및 고객 커뮤니케이션

- CX 일정 및 이슈 관리  

3. 교육 플랫폼 UI/UX 정책 수립 및 서비스 로드맵 수립

- UX 정책 수립, 가이드라인 관리

- 국내외 HRD 트렌드 및 경쟁사 리서치

- 리서치를 바탕으로 한 교육 플랫폼 서비스 로드맵 수립 

• 국가 등록 장애인 및 국가 보훈 대상자는 관련 법 및 내부 규정에 의거하여 우대합니다.
  (국가 보훈 대상자의 경우 `국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률` 등에 따른 취업지원대상자 증명서 발급이 가능한 자)
• 각종 증빙 서류는 회사에서 별도 요청한 날까지 제출하여 주시기 바랍니다.
• 기재 내용에 허위 사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
• 입사 지원 시점부터 전 과정에서 전·현직 직장 영업 비밀을 침해하는 일이 없도록
  유의 바랍니다.
• 채용과 관련한 중요 사항은 지원서 작성 시 등록된 e-mail 및 연락처로 안내되오니
  정확히 기재 바랍니다.
• 회사 내규상 정상 근무가 불가능하거나 회사가 지정한 기간에 입사가 불가할 경우
  전형상의 불이익을 받거나 합격이 취소될 수 있습니다.

멀티캠퍼스는 인재를 키워 더 나은 미래를 만드는 기업입니다.
기업 교육 시장 1위를 넘어 오늘도 새로운 HRD 생태계를 선도하며 만들어가고 있습니다.
현재 900여 명의 교육 전문가들이 혁신적인 콘텐츠와 최신 교육 방법으로
제조/금융/유통 등 다양한 영역에서 고객 성장에 필요한 역량과 기술 향상을
지원하고 있으며,기업과 개인 모두에게 최고의 교육 경험을 제공하고 있습니다.

• 유연한 출퇴근 : 선택적 근로시간제 운영으로 출퇴근 시간을 유연하게 운영
• 수평적인 소통 : 직급 호칭 없이 `프로` 또는 영어 이름 사용
• 인센티브 제공 : 변동성 인센티브 TAI, OPI 운영
• 무한성장 지원 : 사내 교육과정 무료, OPIc/ProDS 응시료 지원 등
• 혜택가득 지원 : 4대보험, 의료비, 건강검진, 경조사비, 자녀학자금, 중식비 지원 등
• 여가생활 지원 : 복지포인트 지급, 휴양소, 워터파크 지원 등
• 조직문화 지원 : 도란도란day 운영, 사내 동호회, 학습 소모임, 사내상담실 운영 등