· 리디 웹툰 스튜디오(스르륵코믹스)의 HR 전략 수립 및 실행
· 구성원 온/오프보딩 관리
· 조직 역량 강화를 위한 제도, 문화 설계 및 운영
· 조직 내 이슈 분석 및 해결안 도출
· 전사 HR 제도/방향성과의 싱크업 및 전파
· 업무 환경 개선 및 인프라 관리
[자격 요건] · HR 관련 분야에서 2년 이상의 경력을 보유한 분 · 문제를 집요하게 고민하고 주도적으로 정의할 수 있는 분 · 빠른 실행력과 원활한 소통 역량을 갖춘 분 · 조직 내/외 다양한 이해관계자와 원활하게 협업할 수
있는 분 · 스타트업 조직문화에 대한 관심과 이해가 높은 분
[우대 사항] · 웹툰 인재 및 시장에 대한 이해가 높은 분 · 콘텐츠, IT 산업에 대한 이해가 높은 분 · 빠르게 성장하는 조직에서 HR 업무를 경험한 분 · 조직문화·조직관리 개선 경험이 있는 분
