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코레일네트웍스(주) 2022년 2분기 수시채용
마감
경력
경력무관
근무형태
계약직
근무시간
주5일근무, 오전 9:00 ~ 오후 18:00
학력
학력무관
급여
회사내규에 따름
근무지역 전국 전국 지도보기
상세모집요강


모집분야 및 인원
 주요업무의 세부사항은 직무기술서 침조
구분 채용방법 고용형태 근무지역 채용인원 예비합격자 직무기술서
역무직 질서지킴이 보훈채용 무기계약직

지역별 2명
(서울수도권지역,
인천역, 천안역)

6 12
일반경쟁 서울수도권지역 4 8
인천역 4 8
천안역 7 14
사무보조직 전산관제 일반경쟁 무기계약직 서울사무소 1 2
합 계 22 44  


근로조건
 (보수기준) 기본급, 식대, 제수당
구분 고용형태 보수 근무형태 근무지역
역무직 질서지킴이 무기
계약직
연 2,400만원 특수일근 서울수도권지역
연 2,400만원 3조 2교대 인천역·천안역
사무보조직 전산관제 연 2,700만원 4조 3교대 서울사무소
* 경영평가성과급 및 복지포인트, 명절휴가비 제외 기준
* 인천역, 천안역 채용자는 일정기간 근무 후 근무지역 및 근무형태 변경 예정


자격요건
 공통사항
구분 자격요건
기본사항 1. 응시자격 및 기준 시점: 서류접수 마감일 기준
2. 공고일 기준 만 19세·이상자 및 정년* 미만자
* 정년: 만 60세(역무직은 만 61세)
3. 우리 사 [인사규정] 제13조(채용결격 사유 및 임용취소)에 해당하지 않는 자 [채용결격 사유]
역무직 질서지킴이 1. 특수일근(*)(서울수도권지역) 및 교대근무 인천역·천안역 가능자
2. 대상지역 근무 가능자
3. 보훈채용의 경우 보훈청 특별추천 대상자 [필수]
사무보조직 전산관제 1. VAN/교통정산 거래 및 서버 실시간 모니터링 가능자
2. 교대근무 가능자
3. 대상지역 근무 가능자
(*) 특수일근: 주 40시간, 07시부터 22시 사이 8시간 근무)


채용절차별 기준
 공고 및 지원서 접수
   · (접수방법) 온라인 입사지원
     * 입사지원시 개인정보 제공동의 및 본인인증 확인

 서류전형   * 관련근거 : 「채용절차 시행 세칙」 제8조(서류전형)
   · (전형대상) 전 분야 공통
   · (적격심사) 채용대행업체를 통해 채용분야별 적격여부 확인
     * 응시자격, 결격사유, 자기소개서 가이드라인 등 검증을 통한 적·부 심사 시행
구분 제출서류 자격요건 주요 부적격 사유
필수서류 · 입사지원서, 자기소개서
· (보훈채용)
  - 국가유공자, 취업보호대상자 증명서(채용공고일 이전 발급분)
· 필수서류를 일부 미제출하거나 입사 지원서의 기재사항과
  제출서류가 상이한 경우
· 자격증 취득 인정기간이 지정된 필수서류의 유효기간이 경
  과한 경우
· 입사지원서와 자기소개서에 개인 인적사항을 기재한 사실
  이 확인된 경우
  ※ 증빙서류는 최종전형(면접전형) 시 제출
선택사항 · 우대사항에 따른 졸업증, 수료증 등
· 채용절차 시행 세칙 별표1에 따른 자격증, 외국어 검정등급, 교육이수 등
 (계량평가) 서류전형 합격 예정자가 5배수를 초과할 경우 계량평가 등을 통하여 5배수 이내 합격자 결정 (최종합격점 동점자 모두 합격처리)
  * 우대사항, 교육이수사항, 자격증 경력 등을 계량화 하여 고득점자 순으로 결정(참조)

 면접전형  * 관련근거 : 「채용절차 시행 세칙」제11조(면접전형)
    · (전형대상) 전 분야 공통
    · (심사기준) 블라인드 면접을 통한 직무관련 경력, 경험 등 개별역량 평가
    · 합격자 결정은 평가위원 최고·최저점을 제외한 평균점수 70점 이상자 중 상위 점수 순으로 최종 합격 처리
    · (우대사항, 가산점) 채용절차 시행세칙에 정하는 자격 및 교육 이수자(참조)
      * 최종합격점에 동점자가 있을 경우 특별가점, 법정가점, 가산점 고득점자 순으로 합격처리

 인사위원회  * 관련근거 : 「채용절차 시행 세칙」제6조의 1(채용의 공정성 관리)
    · (전형대상) 역무직_질서지킴이(보훈채용)
    · (위 원 회) 위원장을 포함하여 4명으로 구성(대표이사 선정)
    · (심의안건) 관계법령과 내부규정 이행사항 점검 등 특별채용의 적정성 확인

 임용  * 관련근거 : 「채용절차 시행 세칙」제17조(예비합격자), 제19조(수습기간 적용)
    · 최종합격자를 대상으로「인사규정」제13조에 따른 채용 결격사유 조회
     * 결격사유 확인 시 임용 취소
채용 결격사유
조회 및 확인서류
· 인사규정 13조의 결격사유
· 입사지원 시 제출한 서류(경력증명서, 자격증, 졸업증명서 등)
· 기본증명서, 주민등록등ㆍ초본(병역이력 확인), 신원보증보험
· 채용신체검사서, 또는 국가건강검진 결과서(최근 2년 이내)
* 공인된 종합의료기관의 신체검사 결과
** 국민건강보험공단의 ‘채용 건강검진 대체 통보서’
*** 공무원 채용신체검사 시 지출증빙을 통하여 신체검사비 지급(별도고지)
    · 최종합격자의 임용포기 또는 결원 발생 시 합격기준 이상자 중 상위 순으로 예비합격자 중 임용
     * 채용예정 소속부서의 결원과 예비합격자의 희망지 등을 감안하여 성적순으로 발령
    · 예비합격자는 채용분야별 최종전형 합격자 중 성적순으로 선정하며, 합격자 발표일로부터 1년간 유효
    · 채용일로부터 3개월의 수습기간을 두며, 근무성적 및 적응능력 등 관찰 후 적합하지 않은 경우에 해고할 수 있음


입사지원서 접수
 공고 및 지원서 접수
   · (공고기간) 2022. 05. 23.(월) 18:00부터 2022. 06. 06.(월) 18:00까지
   · (접수기간) 2022. 05. 30.(월) 18:00부터 2022. 06. 06.(월) 18:00까지
   · (접수방법) 온라인 입사지원시스템
     * 방문접수 및 이메일 접수 불가
<지원시 유의사항>
· 방문 및 우편접수 불가
· 접수 마감일에는 접속자가 폭주하여 접수가 원활하지 않을 수 있으며, 마감일 (시간) 이전에 여유 있게 지원하고 접수결과 반드시 확인
· 중복지원 불가, 중복접수 시 지원한 전 분야에 대해 불합격 처리


제출서류
<서류제출 시 유의사항>
· (개인 인적사항 기재금지) 능력중심의 채용을 위하여 자기소개서와 입사지원서에 직무수행과 무관한 개인 신상은 기재 불가하며, 기재사항이
  확인되는 경우 서류전형 부적격 처리  * 작성 금지항목: 학력, 지역, 가족관계, 성별, 신체조건 등
· (서류제출 방식) 온라인 작성내용 외 제출서류는 입사지원 시 PDF 파일로 첨부파일 업로드
· (기타사항) 제출서류 누락 및 양식 또는 제출방식이 공고와 맞지 않을 경우 접수하지 않음
 제출서류 (면접전형 합격시 제출)
   · 온라인 작성내용 외 제출서류 원본 (선택사항은 사본 제출)
   · 기본증명서, 주민등록등·초본
   · 채용신체검사서, 채용 건강검진 대체 통보서, 국가건강검진 결과서 중 택1
   · 최종학교 졸업증명서
   · 신원보증보험
   · 증명사진(3*4사이즈)


채용일정
구분 일정
채용공고 2022. 05. 23.(월) 18:00부터 2022. 06. 06.(월) 18:00까지
원서접수 2022. 05. 30.(월) 18:00부터 2022. 06. 06.(월) 18:00까지
서류전형 전형시행 2022. 06. 09.(목)
합격자발표 2022. 06. 14.(화)
면접전형 전형시행 2022. 06. 17.(금)
합격자발표 2022. 06. 21.(화)
인사위원회 2022. 06. 23.(목)
최종 합격자 발표 2022. 06. 24.(금)
임용예정일 2022. 06. 27.(월)
 전형별 합격자는 채용 홈페이지를 통해 공고


기타 안내사항
 응시자는 반드시 본 공고문을 확인하고, 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인에게 책임이
   있으며, 당사 양식으로 작성하여 지정된 방식으로 제출합니다.
 응시자는 채용분야 및 자격요건 등을 확인하고 원서를 접수하기 바라며, 서류마감 이후에는 기재사항은 수정할 수 없습니다.
 회사 사정에 의해 변경된 사항은 회사 홈페이지에 공고합니다.
 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다른 경우, 채용결격사유( 참조 )에 해당할 경우 합격을 취소합니다.
 당사 채용은 블라인드 채용 가이드라인을 준수하며, 채용과정에서 지원자의 출신지역, 신체조건, 가족관계, 학력, 성별 등 편견요인에 대한
   개인정보를 요구하지 않습니다.
 입사지원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호 반드시 기재하시기 바랍니다.
* 오기 또는 누락이나 연락불능으로 발생하는 불이익은 일체 응시자 책임
 본 채용공고문에 포함되지 않은 사항은 채용 홈페이지를 참고하시기 바랍니다.
 (채용서류의 반환) 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 구직자의 채용여부가 확정된 후 구직자의 요청이
   있을 경우 (2022년 7월 11일까지) 채용서류는 반환받을 수 있으며, 반환은 파기로 갈음합니다.
<채용서류 반환 신청 방법>
· (신청방법) 채용서류 반환청구서 작성 후 등기우편 제출
  * 주소 : 04378 서울 용산구 한강대로 69 용산푸르지오써밋 업무동 13층
  * 임용자와 예비합격자는 서류반환이 제외되며, 공고문의  ‘채용서류 반환청구서’서식 사용
· (반환서류) 지원자가 제출 후 반환 요청한 서류 일체
· 기타사항
  - 채용서류 반환 소요비용은 회사에서 부담 예정
    * 단, 「채용절차법 시행령」제5조에 의거 특수취급우편물로 송달하는 경우 관련 수수료는 지원자 부담
  - 채용서류 반환청구서 접수 후 14일 이내 파기
 우리사는 채용서류 반환 청구에 대비하여 2022. 7. 11.까지 서류를 보관하며, 이후 개인정보보호법 제231조(개인정보의 파기)에 따라
   파기할 예정입니다.
 (이의신청) 채용시험 불합격자로 시험에 대한 이의가 있는 경우 붙임양식을 작성하여 “recruit@korailnetworks.com”으로 제출바랍니다.
   ※ 문의에 대한 사항은 답변하지 않습니다.


Designed by career - 취업포털 커리어
접수기간 및 방법
채용 마감까지 남은기간
마감
시작일
2022.05.23 17:00
마감일
2022.06.06 18:00
지원양식
커리어 양식
자유 양식
홈페이지 지원
모집인원
22명
마감일은 기업의 사정, 조기마감 등으로 변경될 수 있습니다.
기업정보
기업형태
공기업·공공기관·공사
대표자명
곽노상
사원수
1,803명(2020년 기준)
설립일
2004년 09월 21일(18년)
매출액
935억 9,869만
기업주소
서울 용산구 한강대로 69, 업무동 13층,14층
지도보기
주요사업
철도승차권 예약,발매/철도관련 사업운영(철도이용안내,코레일멤버쉽카드,큐비포털)
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