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서울특별시 여성가족재단 제5회 직원 채용 공고
마감
경력
경력무관
근무형태
정규직, 계약직
근무시간
주5일근무, 오전 9:00 ~ 오후 18:00
학력
대학(2,3)년 졸업
급여
회사내규에 따름
근무지역 서울 동작구 지도보기
상세모집요강
 
※ 수정 사유 : 계약직 분야 서울특별시 디지털 성범죄 안심지원센터 채용 진행 취소
구분 부서 직무 직급 채용인원 변경사항
계약직 서울특별시 디지털
성범죄 안심지원센터

·법촬영물 삭제지원 및 모니터링

5급(대리)

2명

채용 진행 취소
디지털 성범죄 피해 지원

6급(주임)

2명



1. 채용분야 및 자격조건
 서울시 여성가족재단 인사규정 제10조의 결격사유에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
제10조(결격사유) 다음 각호의 1에 해당하는 자는 재단 직원으로 채용할 수 없다.
1. 피성년후견인, 피한정후견인 <개정 2017.12.29.>
2. 파산자로서 복권되지 아니한 사람<개정 2018.09.17.>
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람<개정 2018.09.17., 2020.12.30>
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람<개정 2018.9.17.,2020.12.30>
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예 기간 중에 있는 사람 <개정 2020.12.30>
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람<개정 2018.9.17.)
  6의1.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후
         3년이 지나지 아니한 사람 <신설 2020.12.30>
  6의2. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가
         확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) <신설 2020.12.30>
 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
 나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
7. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 사람<개정 2018.9.17.>
8. 병역기피 중에 있는 사람<개정 2018.9.17.>
9. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제2조 4항에 따른 부패행위로 당연퇴직·파면·해임된 경우에는 퇴직일, 벌금 300만원
    이상의 형의 선고를 받은 경우에는 그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년을
    경과하지 아니한 사람 <개정 2013.9.27., 2018.9.17.>
10. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고
     그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
<신설 2018.12.27.>
 다음의 채용분야 및 직급별 자격조건 중 하나 이상을 갖춘 자 또는 기타 재단 인사규정의 채용 기준에 준하는 자격이 있다고 인정되는 자

정규직 - 장애인 제한경쟁
채용분야 직급 인원(명) 직무 해당업무 자격조건
사업 5급
(장애인제한경쟁)
1 아동분야
(아동권리/돌봄)

· 아동권리증진 교육 운영 및 지원
· 초등 돌봄 종사자 교육 운영 및 지원
· 장애인으로 해당분야 4년제 대학이상의 학력소지자
· 장애인으로 해당분야 전문대이상 졸업으로 해당분야
  3년이상 경력자
· 장애인으로 해당분야에서 5년이상 재직경력이 있는 자
※ 홈페이지 입사지원 시 장애인 증명서 파일 업로드 필수
  - 블라인드 채용을 위해 증명서는 개인정보를 가린 상태로 제출
     · 나이를 알 수 없도록 생년을 가린 상태로 제출(본인 확인을 위해 생월일 필요)
     · 성별을 알 수 없도록 주민번호 뒷자리를 가린 상태로 제출
     · 그 외 블라인드 채용에 위배되는 개인정보 가린 상태로 제출(사진 등)
※ 전 분야 : 수습임용일로부터 3개월간 수습기간 운영 후 평가를 거쳐 정규임용 결정(평가 결과 70점 미만의 경우 임용 취소)
※ 재단 인사규정 제 34조에 의거 정년 만 60세
※ 세부사항은 첨부된 분야별 채용계획 및 직무기술서를 참고하시기 바랍니다.

정규직
채용분야 직급 인원(명) 직무 해당업무 자격조건
시설 기능직주임 1

시설관리
(전기,소방)

· 3교대 당직근무를 통한 전기/소방/
  승강기/시스템에어컨 설비운영
  (감시단속적근무)
· 전기/소방/승강기/시스템에어컨 설비
  유지보수 및 관리 업무
· 기타 공간운영 및 안전관리 사업 추진
· 해당분야 자격증 소지자(기능사 이상 등)
· 해당분야 실무경력 2년 이상자
시설 기능직주임 1 시설관리(기계)
· 3교대 당직근무를 통한 기계 설비운영
  (감시단속적근무)
· 기계 설비 유지보수 및 관리 업무
· 기타 공간운영 및 안전관리 사업 추진
· 해당분야 자격증 소지자(기능사 이상 등)
· 해당분야 실무경력 2년 이상자
연구 3급 1

정책연구 및 개발

· 서울시 돌봄, 아동, 가족정책 연구 및 개발
  - 아동권리, 아동영향평가, 아동친화도시
    구축 등 아동관련 연구
  - 영유아 및 초등돌봄 전달체계, 지역사회
    돌봄관련 정책 연구
· 해당분야 박사학위 소지자
사업 4급 1 기획·홍보
· 경영전략 및 혁신계획 수립
  - 조직진단 및 중장기 경영 전략 수립
  - 혁신실행계획 수립 및 성과 관리
· 대외 협력 및 홍보
  - 기관 홍보 계획 수립 및 운영
  - 서울시 산하기관 회의 지원
  - 기관방문 및 MOU관리
· 해당분야의 석사학위 취득 후 해당분야에   3년 이상 재직경력이 있는 자
· 해당분야 4년제 대학이상을 졸업하고 해당
  분야 7년 이상 재직경력이 있는자
· 해당분야에서 10년 이상 재직경력이 있는자
사업 4급 1 성주류화제도
관련사업
· 서울시 홍보물 성별영향평가 운영
  - 서울시 홍보물 성별영향평가 심의 및 성
    과관리
· 성별영향평가 매뉴얼, 콘텐츠 개발, 교육
  및 컨설팅
  - 성별영향평가 매뉴얼 및 온·오프라인
    교육 콘텐츠 개발
  - 성별영향평가 역량 강화 교육 운영
  - 서울시 및 투자출연기관 정책분야별·사
    업 유형별 컨설팅
  - 이행점검 및 우수 사례 발굴 및 확산
· 서울시 성인지 예·결산 성과관리 및 제도
  운영지원
  - 성인지 예·결산 DB 관리
  - 성인지 예·결산 성과목표 및 지표 정비·
  개발
  - 성평등 효과 증진 사례 발굴 및 확산
  - 서울시 성인지예산제운영협의체 실무
  협의체 운영
· 해당분야의 석사학위 취득 후 해당분야에   3년 이상 재직경력이 있는 자
· 해당분야 4년제 대학이상을 졸업하고 해당
  분야 7년 이상 재직경력이 있는자
· 해당분야에서 10년 이상 재직경력이 있는자
사업 5급 1 공간운영

· 서울여성플라자 공간운영 활성화 사업
  운영
  - 대관공간 운영(접수·승인, 민원응대,
  데이터 관리, 이용 활성화 등)
  - 공간운영을 통한 수입예산 관리 및 연도
    별 수입계획 수립
  - 양성평등가치 확산 소통공간 기획 및
    운영
· 기타 서울여성플라자 공간운영을 위한 제
  반 업무
· 해당분야 4년제 대학이상의 학력 소지자
· 해당분야 전문대이상 졸업으로 해당분야
  3년 이상 경력자
· 해당분야에서 5년 이상 재직경력이 있는 자
※ 전 분야 : 수습임용일로부터 3개월간 수습기간 운영 후 평가를 거쳐 정규임용 결정(평가 결과 70점 미만의 경우 임용 취소)
※ 재단 인사규정 제 34조에 의거 정년 만 60세
※ 세부사항은 첨부된 분야별 채용계획 및 직무기술서를 참고하시기 바랍니다.

계약직
채용분야 직급 인원(명) 계약기간 직무 해당업무 자격조건
사업 5급
(대체인력)
1 2022.7.1.
~
2023.2.28.
일·돌봄 균형
지원 사업
· 시민 대상 일·돌봄 균형 지원 사업 운영 및
  성과 관리
  - 시민 일·돌봄 균형 커뮤니티 지원 사업
    운영
  - 영·유아 돌봄 교실 등 스페이스 살림 내
    일돌봄균형 지원 공간 운영
  - 시민 만족도 조사 및 사업 성과 관리
  - 기타 서울시민의 일·돌봄 균형 지원 사업
    기획 및 홍보
· 해당분야 4년제 대학이상의 학력소
  지자
· 해당분야 전문대이상 졸업으로 해
  당분야 3년 이상 경력자
· 해당분야에서 5년 이상 재직경력이
  있는 자
사업 5급
(대체인력)
1 2022.7.18.
~
2023.3.5.
보육서비스
지원센터
· 보육서비스지원센터 교육계획 및 운영
  - 보육교직원 교육운영 (온라인 교육 등)
· 보육서비스지원센터(보육사업팀)운영지원
  - 서울시보육서비스지원센터 사업 운영
    지원 등
· 해당분야 4년제 대학이상의 학력소
  지자
· 해당분야 전문대이상 졸업으로 해
  당분야 3년 이상 경력자
· 해당분야에서 5년 이상 재직경력이
  있는 자
사업 전담인력 2 임용일~
2023.12.31.
성별영향평가
· 2022년 서울 성별영향평가센터 운영
  - 성별영향평가 및 성인지 예·결산 컨설팅
  지원
  - 컨설턴트 관리 및 역량강화 교육 지원
  - 관련 자료 정리 및 조사(DB 구축)
  - 서울 성별영향평가센터 운영 실적 관리
    및 결과보고서 작성
  - 성별영향평가 이행점검
· 성별영향평가, 성인지예산 또는
  여성정책 관련 석사학위 이상 소지
  자 혹은 관련분야 3년 이상 연구·
  실무 경력자
사업 행정조원 1 임용일로부터
약 6개월
(임용일~
2022.12)
일·생활균형
사업 지원
· 지속 가능한 일자리 환경조성 사업 지원
· 기타 양성평등협력사업팀 사업 지원
· 고등학교 졸업 이상자로서 행정업
  무를 보조할 능력이 있는 자
사업 위촉연구원 3 임용일로부터
약 6.5개월
(임용일~
2022.12)
보육
· 해당분야 관련 자료수집 및 정리
· 서울형어린이집 공인 평가 사업 관련
  어린이집 현장 방문 평가
· 현장 실사보고서 점검 및 관리
· 어린이집 상담
· 조사 및 분석, 관련 회의 등 평가 사업
  지원 등
· 조사및분석,관련회의등평가사업지원등
· 해당 분야 석사학위 소지자
· 석사학위 취득 후 해당분야 연구경
  력 1년 이상인 자

사업

현장실사자 12 임용일로부터
약 5개월
(임용일~
2022.11)
보육
· 서울형어린이집 공인 평가 사업 관련
  어린이집 현장실사
  - 어린이집 현장 방문 평가
  - 현장 실사 보고서 작성
  - 현장 실사보고서 확인 및 검토
· 영유아 관련학과 학사학위 이상 소
  지자로 보육교사, 원장, 육아종합지
  원센터 보육전문요원 등 해당분야
  경력이 5년 이상인 자
· 영유아 관련학과 석사학위 이상 소
  지자로 보육교사, 원장, 육아종합지
  원센터 보육전문요원 등 해당분야
  경력이 3년 이상인 자
※ 재단 인사규정 제 34조에 의거 정년 만 60세
※ 세부사항은 첨부된 분야별 채용계획 및 직무기술서를 참고하시기 바랍니다.



2. 원서접수(공통)
 접수기간 : 2022년 5월 10일(화) 09:00 ~ 2022년 5월 16일(월) 18:00
접수방법 : https://seoulwomen.recruitlab.co.kr/
- 재단 홈페이지 접속 ☞ [열린 광장] ☞ [채용정보] ☞ [채용공고] ☞ 접수중인 해당 공고 클릭 (정규직 또는 계약직)
   ☞ 하단 [입사지원 사이트 바로가기] 클릭
- 접수 마감일(시간)은 동시접속에 의한 시스템 장애가 있을 수 있으니 가급적 마감일(시간)을 피해 지원 완료
- 입사지원서 상 개인인적사항(출신학교명, 나이, 성별, 가족관계 등) 일체 기재 금지


3. 채용절차

정규직
채용분야 채용절차
정규직 시설 서류전형 → 증빙서류 확인→ 실무면접 + 최종면접 → 최종합격
정규직 연구 서류전형 → 증빙서류 확인→ 1차면접(PT) → 최종면접 → 최종합격
정규직 사업 서류전형 → 필기시험(NCS 및 직무능력평가) → 증빙서류 확인→ 실무면접 + 최종면접 → 최종합격
※ 심사 세부 기준 및 일정 붙임파일(채용계획) 참조(절차별 필수 제출 서류 확인)

계약직
채용분야 채용절차
계약직 공통 서류전형 → 증빙서류 확인 → 최종면접 → 최종합격
※ 심사 세부 기준 및 일정 붙임파일(채용계획) 참조(절차별 필수 제출 서류 확인)


4. 우대
취업지원대상자는(국가유공자 등) 관계법령에 따라 가산점 부여(국가유공자법 제31조 등)
  - 가산비율 : 전형 단계별 만점의 5% 또는 10%
  - 홈페이지 입사지원 시 국가보훈처 증명서 파일 업로드 필수
  - 블라인드 채용을 위해 증명서는 개인정보를 가린 상태로 제출
  · 나이를 알 수 없도록 생년을 가린 상태로 제출(본인 확인을 위해 생월일 필요)
  · 성별을 알 수 없도록 주민번호 뒷자리를 가린 상태로 제출
  · 그 외 블라인드 채용에 위배되는 개인정보 가린 상태로 제출(사진 등)


5. 예비합격자 제도 운영
 예비합격자(차순위자)에 대해 순번을 부여하여 운영하며 최종 합격자의 결격사유 발견, 임용포기, 중도퇴직 등의 이유로 결원 발생 시
   예비합격자(차순위자)를 최종합격 처리할 수 있음(유효기간 : 합격자 발표일 기준 1년 이내)


6. 장애지원자 편의지원 제공
편의지원 대상 및 증빙서류
연번 대상자 증빙서류
1 시험 원서접수 마감일까지 장애인복지법 제32조 제1항에 따라 장애인으로 등록된 자로서 장애로 인해 시험응시에 현실적으로 어려움이 있는 자 장애인 증명서
2 장애인으로 등록되지 않았으나, 기타 특수장애, 일시적 장애 등으로 시험 응시에 현저한 어려움이 있는 자로 시험실시기관의 장애 편의제공이 필요하다고 인정한 자 의사진단서
편의지원 신청 절차
  - 신청기한 내 증빙서류를 첨부하여 온라인 입사지원서 시 제출
  - 블라인드 채용을 위해 증명서는 개인정보를 가린 상태로 제출
   · 나이를 알 수 없도록 생년을 가린 상태로 제출(본인 확인을 위해 생월일 필요)
   · 성별을 알 수 없도록 주민번호 뒷자리를 가린 상태로 제출
   · 그 외 블라인드 채용에 위배되는 개인정보 가린 상태로 제출(사진 등)
편의지원 내용 : 장애유형별 내용을 고려하여 편의지원(확대 문제지 등)
신청기한 : 2022년 5월 16일(월) 18시까지 신청 (입사지원 마감까지)


7. 코로나19 관련 시험 유의사항

코로나19 확진자 : 시험응시 불가
자가격리자로 지정된 자 : 자가격리 대상자의 경우 자가격리 해제가 확인된 경우에만 응시가 가능하며, 자가격리 기간 중에는 전형 응시가
   제한됨
 ※ 공고일 기준(4.25) 정부 방역지침에 준수하는 사항으로 정부 방역지침 변경 시 변경될 수 있으며, 변경될 경우 추후 공지 예정



8. 기타사항
 보 수 : 재단 보수규정 및 수탁사업 지침에 의함
  - 최종합격 후 경력산정은 지원자가 응시원서에 작성한 사항으로 한정하며, 지원자가 응시원서에 기재하지 않는 경력사항을 추가적으로
    제출하더라도 경력산정에 반영되지 않음
 임용직급에 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있음
 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있음(응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등
   으로 인한 불이익은 응시자 본인 책임으로 함)
채용분야별 중복지원은 허용하지 않음
이의신청 : 전형기간동안 불합격에 대해 이의 건이 있는 응시자의 경우 전형기간 내 재단 이메일로 이의신청서(별첨) 접수(전자메일로 회신)
    ☞ 이의신청서 다운로드
  - 이메일 : recruit@seoulwomen.or.kr
반환절차 : 최종합격자 발표 후 30일 이내
  - 구직자 채용서류 반환 요구 시 「채용절차법」에 따라 반환 ☞ 반환청구서 다운로드
   (채용서류 반환 예외 사유 : 홈페이지 또는 전자우편 접수 서류 및 구인자의 요구없는 자발적 제출의 경우)
이상의 자격 요건 중 학력, 경력기간 등은 원서접수 마감일(2022. 5. 16.) 기준으로 산정
임용예정일
정규직 계약직
사업 연구 및 사업 공통
6. 13.(월) 6. 21.(화) 6. 13.(월)
※ 임용예정일은 내부 사정에 따라 변경될 수 있음
※ 상기 채용 일정은 내·외부 사정 및 코로나19로 인해 조정될 수 있음


9. 문의처 : 채용 콜센터 070-4896-0801
 운영시간 : 평일 10:00 ~ 18:00 (점심시간 12:30 ~ 13:30 제외)
Designed by career - 취업포털 커리어
접수기간 및 방법
채용 마감까지 남은기간
마감
시작일
2022.05.10 00:00
마감일
2022.05.16 18:00
지원양식
자유 양식
홈페이지 지원
모집인원
30명
마감일은 기업의 사정, 조기마감 등으로 변경될 수 있습니다.
기업정보
기업형태
공기업·공공기관·공사
대표자명
박현경
사원수
40명(2022년 기준)
설립일
2002(년)
매출액
-
기업주소
서울 동작구 대방동 345-1 서울여성플라자
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